• امروز : دوشنبه, ۱۶ شهریور , ۱۴۰۵
  • برابر با : Monday - 7 September - 2026

آخرین اخبار

جاده مسجدسلیمان ـ اهواز؛ مطالبه‌ای که دیگر نباید پشت وعده‌ها بماند کلگه زرین؛ میراثی ملی که نیازمند شفافیت، نظارت مستمر و صیانت همگانی است فریدون رفیعی منجزی از ریاست جبهه اصلاحات کناره‌گیری کرد وقتی سیاست تعامل با رسانه در خوزستان به شکایت از خبرنگار می‌رسد موفقیت تفاهم مشروط به اجماع ملی همه نخبگان و اجزای مختلف ساختار سیاسی حاکمیت است، نه فقط یک جریان از «امید به تغییر» تا «فاصله از حامیان دولت»؛ استانداری موالی‌زاده به کجا می‌رود؟ افتتاح پارک بانوان؛ بدون حضور حتی یک بانو! استاندار خوزستان به‌جای اتکا به نیروهای دولت، زیر فشار نمایندگان تصمیم می‌گیرد / هفته دولت را باید به مجمع نمایندگان تبریک گفت ضرورت رسیدگی فوری به وضعیت پارک هشت‌بنگله شهرک سیمرغ؛ از خطر آتش‌سوزی تا لزوم حضور نگهبان رسانه فعال کیست؟ معمایی که متولیان فرهنگ و ارشاد مسجدسلیمان باید پاسخ دهند برگزاری نشست دفاع شخصی کلانشهر اهواز با حضور جمعی از چهره‌های ورزشی، اجتماعی و مسئولان استان خوزستان دوازدهمین دوره مسابقات شطرنج سریع ریتد شهرستان مسجدسلیمان برگزار شد تجلیل از مقام شهدای رسانه در مسجدسلیمان زنگ خطر در کلگه به صدا درآمد؛ جاده نشست، فاضلاب فوران کرد، مسئولان کجای ماجرا هستند؟ سرمربی نفت مسجدسلیمان: در جلسه هفته آینده درباره ادامه همکاری تصمیم می‌گیریم بازتاب جهانی پیشرفت مذاکرات ایران و عمان درباره امنیت تنگه هرمز خبرنگاری؛ تلاقی رسالت انسانی و نیازهای یک شغل واقعی رییس شورای شهرستان مسجدسلیمان: از میدان مقاومت تا نمره یک، ویترین شهر است و نیاز به رسیدگی ویژه دارد استخدام نیروهای غیر رسمی ادعای نیویورک‌پست: حمله ایران در اردن «ابر قارچی» ایجاد کرد توزیع کیسه‌های پارچه‌ای نان و کیسه زباله خودرو همزمان با روز جهانی «نه به پلاستیک»

8

آیا خواب زمستانی دولت شروع شده است؟!

  • کد خبر : 13116
  • ۳۰ آذر ۱۴۰۱ - ۲۲:۴۶
آیا خواب زمستانی دولت شروع شده است؟!
درازترین شب سال از راه رسید و حساب حقوقی بانکی کارمندان نفت در ساعات میانی روز سی ام شارژ شد

دیدبان پرس: در اتفاقی نادر حقوق پرسنل شرکت نفت تا اواسط روز ۳۰ ام آذرماه پرداخت نشد و در حالیکه ساعاتی به لحظات شب یلدا باقی نمانده، بسیاری از کارکنان خدوم صنعت نفت برای تامین مایحتاج خود و خانواده و آراستن سفره ای در شأن یک خانواده ایرانی، عاجز مانده اند.

این درحالی است که پیش‌تر، چند روز مانده به پایان ماه حقوق کارمندان پرداخت می‌شد و آنها می‌توانستند برای یکماه خود برنامه ریزی انجام دهند.اما این ماه و بالاخص نزدیکی شب یلدا و عدم واریز مبالغ حقوق کارمندان، تأمل برانگیز است.

از طرفی حرف و حدیث های زیادی درباره افزایش مالیات به گوش می‌رسد که با این تاخیر در پرداخت به بسیاری از آنها دامن زده و تایید کننده است.

اگر کارمندان شرکت نفت که از قشر متوسط رو به بالای جامعه‌ ایرانی هستند نتوانند برای یک شب یلدا، سفره ای درخور فراهم سازند، از دیگر مردم چه انتظاری می‌شود داشت؟

آیا اینگونه اقدامات موجبات نارضایتی عمومی را فراهم نمی‌آورد؟

در حالیکه برخی کارکنان اخیرا در خصوص پیگیری ماده ۱۰ و دیگر معوقات بحق و قانونی خود، در مقطعی دست از کار کشیدند و حتی به اعتصاب عدم سرو غذای نیمروزی پرداختند؛ آیا این گونه عملکرد مدیران منابع مالی و انسانی شرکتها توجیه منطقی دارد؟

بیلان کاری مدیران وزارت نفت در این مدت شکل‌گیری دولت آقای رییسی، بسیار ضغیف و فاقد راهکارهای برونرفت از بحران‌های موجود برآورد می‌شود.

از سوی دیگر قطار تغییرات در وزارت نفت به راه افتاده و با تکیه بر دانش و توانمندی کارکنان صنعت نفت می‌توان از دست مدیران ضعیف رهایی یافت و طیِ مسیرِ حرکت را به دست جوانان پرتوان و با انگیزه سپرد.

حدود ۱۶ ماه از شروع دولت جدید می‌گذرد. دولتی که با شعار «دولت مردمی، ایران قوی» اینک به نیمه راه چهار ساله خود رسیده است.

مشکلات معیشتی فراوان،عدم توانایی در کنترل قیمت ارز و بروز گرانی و ابَر تورم و حالا شروع تاخیر در واریز حقوق کارکنان دولت، زنگ خطر را برای رییس جمهور، کابینه و صد البته مدیران ضعیف به صدا درآورده است.

خطری که با بی اعتمادی عمومی برای سنوات بعد همراه بوده و ممکن است دولت را با اقبال خوبی در سال ۱۴۰۴ از طرف جامعه روبرو نسازد.

سوال اصلی این است که آیا با شروع اولین روز دی ماه، شاهد آغاز خواب زمستانی دولت سیزدهم خواهیم بود؟

محسن زمان پور

یلدای ۱۴۰۰ خورشیدی

لینک کوتاه : https://didbanpress.ir/?p=13116

نظر دهید:

قوانین ارسال نظرات
  • نظراتی که در آنها از الفاظ زشت و رکیک استفاده شده باشد تایید نخواهند شد.
  • نظراتی که به صورت اسپم و تکراری فرستاده شوند تایید نخواهند شد.
  • نظراتی که جنبه تبلیغاتی و معرفی محتوای شخصی باشند و یا ربطی به موضوع پست مربوطه نداشته باشند حذف خواهند شد.
  • برای انتقادات ، درخواست ها و پیشنهادات خود از طریق فرم تماس با ما که مستقیم با پست الکترونیک سایت در ارتباط هست اقدام کنید.
  • نظرات ممکن است بدون پاسخ تایید شوند که در اینصورت باید منتظر پاسخ از سوی دیگر کاربران باشید.
  • نظرات فینگلیش تایید نخواهند شد.
  • جهت ارسال نظرات ، حتما آدرس ایمیل خود را به صورت صحیح و بدون www وارد کنید.